OFERTA DE EMPLEO

84 VACANTES OFRECEN LAS EMPRESAS A TRAVÉS DEL SERVICIO NACIONAL DE EMPLEO DEL SENA REGIONAL NORTE DE SANTANDER
Cúcuta 30 de Agosto de 2011. Los empresarios de la ciudad, a través del Servicio Nacional de Empleo de la Regional, están ofreciendo a la comunidad nortesantandereana, una oferta laboral de 84 vacantes entre los que se destacan ocupaciones como: Promotores de ventas, Asesores Comerciales, Auxiliares, Cajeros de banco, Cocineros, Chef, Carpinteros, Conductores, Diseñadores gráficos, Ingenieros, Jefes de almacén, Panaderos, Psicólogos, Técnicos, Mecánicos, Vendedores y Repartidores entre otros.

Los interesados deben presentarse con su hoja de vida y soportes (Títulos de Estudios, Constancias de Cursos y de trabajo) de lunes a jueves a las 8 AM o 2 PM o viernes 8 AM en nuestras instalaciones ubicadas en la Calle 2N con Avenida 5 esquina Barrio Pescadero, Cúcuta, o inscribirse en la página de internet: www.sena.edu.co en la opción (Servicio Nacional de Empleo) o la dirección electrónica http://sne.sena.edu.co o marcar la línea 5829990 extensiones 72610 - 72614 - 72611 - 72659 donde recibirá información.

Una vez incluido en nuestro sitio gozará de la oportunidad para aplicar a todas las vacantes tanto regionales como nacionales y cursos de formación complementaria mediante los cuales mejoraran su perfil ocupacional.

Para ampliar la información ofrecemos talleres de orientación los días lunes a jueves a las 8 am o 2 pm o Viernes a las 8 AM, en los cuales les enseñaremos a: Diligenciar su hoja de vida y carta de presentación, presentar Entrevista y Pruebas de Selección, identificar sus intereses ocupacionales, conocer otras redes efectivas para la búsqueda de empleo e inscribir su hoja de vida.

Para ver el listado de vacantes, pulse aquí

NUESTROS SERVICIOS SON TOTALMENTE GRATUITOS

JOSE ANTONIO LIZARAZO SARMIENTO
DIRECTOR REGIONAL SENA
jalizarazo@misena.edu.co
FACEBOOK: SENA CUCUTA PARA USTED
    TU SENA MI SENA
SENA: CONOCIMIENTO Y EMPRENDIMIENTO PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
SENA: Knowledge and Entrepreneurship for all Colombians

CONTRATO DE APRENDIZAJE

Regional Norte de Santander, Agosto 30 de 2011
LA SUBDIRECCIÓN DEL CENTRO CIES EN EL SENA NORTE DE SANTANDER

INFORMA

Que se requiere realizar Contrato de Aprendizaje con tres aprendices en la especialidad TÉCNICO ASISTENCIA ADMINISTRATIVA del Centro de la Industria, la Empresa y los Servicios, de la Regional Norte de Santander, en etapa productiva para la Unidad de Información Técnica (Biblioteca) del SENA, lo cual se aplicará el siguiente procedimiento:

1. Postulación en la página de http://caprendizaje.sena.edu.co, desde el 26 de agosto hasta el 4 de septiembre del 2011.

2. Recepción Hojas de Vida en la oficina de administración de documentos SENA desde el 26 de agosto hasta el 4 de septiembre de 2011.

3. Publicación preseleccionados por correo electrónico y carteleras SENA, el 5 de septiembre de 2011.

4. Realización Prueba Técnica, el 6 de septiembre de 2011.

5. Realización Entrevista, el 7 de septiembre de 2011.

6. Publicación de resultados por correo electrónico y carteleras del SENA, 8 de septiembre de 2011.

7. Citación para la elaboración del Contrato de aprendizaje, 8 de septiembre de 2011.

Cualquier información adiccional comunicarse con la Líder del Contrato de Aprendizaje del Centro CIES, Myriam Belén Jaimes Contreras. teléfono 5780676 - 5829990 IP 72617

SENA INFORMA

Regional Norte de Santander, Agosto 30 de 2011
EL SENA NORTE DE SANTANDER

INFORMA

Qué en un primer acuerdo entre la Dirección Regional del SENA y el Ministerio de Defensa Nacional, se logró aplazar la decisión de reclutamiento en el proceso obligatorio de prestación de servicio militar para los aprendices de programas técnicos y tecnológicos del SENA. No obstante, el General Rafael Neira, Director de Reclutamiento, de acuerdo con el Padre Camilo Bernal Hadad, reconfirmó lo siguiente:

1. La ley no exime a estudiantes del SENA, para la prestación del Servicio Militar.

2. Se decide aplazar el reclutamiento de estudiantes SENA en espera de que se gradúen, lo cual es un alivio para ellos, sus familias y la comunidad SENA.

3. Ya se dio instrucción a nivel nacional.

CONTRATO DE APRENDIZAJE

Regional Norte de Santander, Agosto 24 de 2011
LA SUBDIRECCIÓN DEL CENTRO CIES EN EL SENA NORTE DE SANTANDER

INFORMA

Que se requiere realizar Contrato de Aprendizaje con un aprendiz en la especialidad TÉCNICO GESTIÓN COMERCIAL Y TELEMERCADEO CONTACT CENTER del Centro de la Industria, la Empresa y los Servicios de la Regional Norte de Santander, para la oficina de Servicio al Cliente del SENA, lo cual se aplicará el siguiente procedimiento:

1. Postulación en la página de http://caprendizaje.sena.edu.co, desde el 23 de agosto hasta el 26 de agosto del 2011.

2. Recepción Hojas de Vida en la oficina de administración de documentos SENA desde el 23 de agosto hasta el 26 de agosto del 2011.

3. Publicación preseleccionados carteleras del SENA, el 26 de agosto de 2011.

4. Realización Prueba Técnica, el 29 de agosto de 2011.

5. Realización Entrevista, el 30 de agosto de 2011.

6. Publicación de resultados carteleras del SENA, el 30 de agosto de 2011.

7. Citación para la elaboración del Contrato de aprendizaje, el 31 de agosto de 2011.

Cualquier información adiccional comunicarse con la Líder del Contrato de Aprendizaje del Centro CIES, Myriam Belén Jaimes Contreras. teléfono 5780676 - 5829990 IP 72617

FERIA EMPRESARIAL SALESIANO - SENA

Regional Norte de Santander, Agosto 24 de 2011
ESTUDIANTES DEL COLEGIO SALESIANO PERTENECIENTES AL CONVENIO DE INTEGRACIÓN CON LA MEDIA REALIZARON FERIA DE LA CIENCIA Y LA EMPRESA
En las instalaciones del colegio Salesiano San Juan Bosco de Cúcuta, se llevó a cabo la feria de la ciencia y la empresa 2011 que contó con la participación de estudiantes de los grados 10 y 11, con el objetivo de exponer los conocimientos que han adquirido los jóvenes como aprendices de la formación Técnica en Comercio Internacional que el SENA, por medio del Convenio de Integración con la Media, ha venido realizando en esta institución.
Para este evento, los estudiantes hicieron toda una investigación de mercado sobre la realización de los procesos de intercambio comercial que tiene Colombia con los demás países de Latino y Norte América y su importancia a nivel económico.

Para el instructor Cesar Augusto Panizo, "este convenio de Amplitud con la Media que ofrece el SENA, representa un gran beneficio para los bachilleres de los diferentes colegios de la ciudad que pueden aplicar a los programas técnicos ofertados por la regional. Nuestro Director El Dr. José Antonio Lizarazo considera importante seguir fortaleciendo este programa y seguir permitiendo la proyección y orientación de los jóvenes al salir del colegio".

Actualmente, cerca de 60 colegios forman parte de programas técnicos ofertados por el SENA en diferentes áreas del conocimiento.

FESTIVAL DE DANZA DEL CENTRO CASA

Regional Norte de Santander, Agosto 23 de 2011
FESTIVAL DE DANZA DEL CENTRO CASA
El pasado viernes el grupo de Tecnólogos en Administración Empresarial del centro CASA, realizó el festival de danzas en la provincia de Ocaña, con el objetivo de fomentar la cultura, el arte de las danzas y la integración de los aprendices de las diferentes técnicas y tecnologías del SENA.

En las instalaciones del colegio "Agustina Ferro", participaron 20 grupos de formaciones tituladas como: producción agrícola, Sistemas de Información, Primera Infancia, Procesamiento de Alimentos y Producción Agropecuaria, entre otras de los municipios de Abrego y Ocaña. El evento contó con 600 asistentes e invitados especiales como: el Alcalde de Ocaña Yebrail Hadad Linero, la Secretaria de Educación Ana Isabel Pino, y el Ing. Víctor Fajardo, la Coordinadora de Bienestar María Del Carmen Corredor y la Coordinadora Misional Omaira Mendoza representantes SENA.

De acuerdo con el jurado calificador, el ganador del festival de danza fue el grupo de tecnólogos en Administración Empresarial 60763 de Ocaña.

CONTRATO DE APRENDIZAJE

Regional Norte de Santander Agosto 19 de 2011
LA SUBDIRECCIÓN DEL CENTRO CIES EN EL SENA NORTE DE SANTANDER

INFORMA

Que se requiere realizar Contrato de Aprendizaje con un aprendiz en la especialidad TECNÓLOGO EN DISEÑO DE CALZADO Y MARROQUINERÍA, del Centro de la Industria, la Empresa y los Servicios de la Regional Norte de Santander, en etapa productiva, para apoyo al Programa de Calzado, lo cual se aplicará el siguiente procedimiento:

1. Postulación en la página de http://caprendizaje.sena.edu.co, desde el 18 de agosto de 2011 hasta el 25 de agosto del 2011.

2. Recepción Hojas de Vida en la oficina de administración de documentos SENA desde el 18 de agosto hasta el 25 de agosto de 2011.

3. Publicación preseleccionados, por correo electrónico y carteleras SENA, el 26 de agosto de 2011.

4. Realización Prueba Técnica, el 29 de agosto de 2011.

5. Realización Entrevista, el 30 de agosto de 2011.

6. Publicación de resultados por correo electrónico y carteleras del SENA, 30 de agosto de 2011.

7. Citación para la elaboración del Contrato de aprendizaje, 31 de agosto de 2011.

Cualquier información adiccional comunicarse con la Líder del Contrato de Aprendizaje del Centro CIES, Myriam Belén Jaimes Contreras. teléfono 5780676 - 5829990 IP 72617

CONVENIO SENA - CESCAL CERTIFICA 40 NUEVOS TECNÓLOGOS

Regional Norte de Santander, Agosto 19 de 2011
CONVENIO SENA - CESCAL CERTIFICA 40 NUEVOS TECNÓLOGOS
El SENA Norte de Santander en convenio con CESCAL, certificó a 40 jóvenes como Tecnólogos en Mantenimiento en Mecánica Industrial y Administración de Empresas en Confección Industrial. La ceremonia de certificación se llevó a cabo en la iglesia María Auxiliadora, donde se reunieron directivos, aprendices, familiares e instructores del SENA Y CESCAL, quienes participaron de la eucaristía en acción de gracias precedida por el Salesiano Don Bosco Padre Samuel Eduardo Olivares.

Este convenio lleva más de 4 años y ha permitido ampliar la cobertura de formación a jóvenes de la ciudad, forjando profesionales competentes y proactivos.

Estas alianzas que el SENA establece con instituciones educativas permiten ampliar la cobertura para contribuir al desarrollo formativo de los jóvenes con aspiraciones técnicas y tecnológicas, entre otras.

SENA ENTREGA NUEVOS ALBERGUES A DAMNIFICADOS DEL MUNICIPIO DE GRAMALOTE

Regional Norte de Santander Agosto 19 de 2011
SENA ENTREGA NUEVOS ALBERGUES A DAMNIFICADOS DEL MUNICIPIO DE GRAMALOTE
12 nuevos albergues para los damnificados de gramalote se han entregado a 50 personas en los últimos meses. A su vez, SENA humanitario y la Cruz Roja Colombiana están prestando la ayuda material y formación en construcción liviana para 21 nuevos albergues dispersos que están en etapa de levantamiento.

El  Instructor  Luis Darío Contreras  comenta
que la meta son 101 albergues dispersos que sirvan de vivienda temporal a más de 400 personas damnificadas del municipio de Gramalote, que serían ubicados en terrenos aledaños a la antigua población destruida por una falla geológica.

Los albergues entregados representan un avance en la ayuda temporal de vivienda que presta el SENA y espera cumplir con la meta total proyectada en convenio con la Cruz Roja.

Actualmente, cerca de 30 aprendices SENA oriundos de esta población y que fueron damnificados por el desastre natural, siguen tecnificándose a través de este programa de construcción que el SENA por medio de sus aulas virtuales ha llevado hasta Gramalote.

CONTRATO DE APRENDIZAJE

Regional Norte de Santander Agosto 18 de 2011
LA SUBDIRECCIÓN DEL CENTRO CIES EN EL SENA NORTE DE SANTANDER

INFORMA
Que se requiere realizar Contrato de Aprendizaje con un aprendiz en la especialidad TÉCNOLOGO EN ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL, del Centro de la Industria, la Empresa y los Servicios de la Regional Norte de Santander, en etapa productiva, para la oficina de promotoria de aprendices, a lo cual se aplicará el siguiente procedimiento:

1. Postulación en la página de http://caprendizaje.sena.edu.co, desde el 17 de agosto de 2011 hasta el 23 de agosto del 2011.

2. Recepción Hojas de Vida en la oficina de administración de documentos SENA desde el 17 de agosto hasta el 23 de agosto de 2011.

3. Comunicación preseleccionados, el 24 de agosto de 2011.

4. Realización Prueba Técnica, el 25 de agosto de 2011.

5. Realización Entrevista, el 26 de agosto de 2011.

6. Publicación de resultados por correo electrónico y carteleras del SENA, 30 de agosto de 2011.

7. Citación para la elaboración del Contrato de aprendizaje, 31 de agosto de 2011.

Cualquier información adiccional comunicarse con la Líder del Contrato de Aprendizaje del Centro CIES, Myriam Belén Jaimes Contreras. teléfono 5780676 - 5829990 IP 72617

CONTRATO DE APRENDIZAJE

Regional Norte de Santander Agosto 18 de 2011
LA SUBDIRECCIÓN DEL CENTRO CIES EN EL SENA NORTE DE SANTANDER

INFORMA
Que se requiere realizar Contrato de Aprendizaje con un aprendiz en la especialidad TÉCNOLOGO EN GESTIÓN FINANCIERA Y TESORERÍA, del Centro de la Industria, la Empresa y los Servicios de la Regional Norte de Santander, en etapa productiva, para la oficina de Gestión Programa de Integración con la Educación Media, a lo cual se aplicará el siguiente procedimiento:

1. Postulación en la página de http://caprendizaje.sena.edu.co, desde el 17 de agosto de 2011 hasta el 23 de agosto del 2011.

2. Recepción Hojas de Vida en la oficina de administración de documentos SENA desde el 17 de agosto hasta el 23 de agosto de 2011.

3. Comunicación preseleccionados, el 24 de agosto de 2011.

4. Realización Prueba Técnica, el 25 de agosto de 2011.

5. Realización Entrevista, el 26 de agosto de 2011.

6. Publicación de resultados por correo electrónico y carteleras del SENA, 30 de agosto de 2011.

7. Citación para la elaboración del Contrato de aprendizaje, 31 de agosto de 2011.

Cualquier información adiccional comunicarse con la Líder del Contrato de Aprendizaje del Centro CIES, Myriam Belén Jaimes Contreras. teléfono 5780676 - 5829990 IP 72617

SENA INCENTIVA AL TURISMO EN NORTE DE SANTANDER

Regional Norte de Santander, Agosto 18 de 2011
SENA INCENTIVA AL TURISMO EN NORTE DE SANTANDER
El proyecto IWOKA, parque Didáctico, perteneciente a la convocatoria nacional N° 7, recibió el acompañamiento y asesoría de la unidad de emprendimiento de la regional Norte de Santander y logró ponerse en funcionamiento en un periodo no superior a 2 años, aportando al desarrollo económico de la región a través de la generación de empleo y apoyo al sector turístico.

Para la emprendedora Adriana Margarita López, El SENA y el fondo emprender han sido el apoyo estratégico para que el parque didáctico se encuentre en la etapa productiva fomentando el ecoturismo y ayudando a que los habitantes de la vereda de la garita sean los trabajadores de este proyecto.

El parque didáctico IWOKA, ubicado en la vereda la Garita del municipio de los Patios, cuenta con actividades lúdicas, deportivas, recreativas y ecológicas, con el fin de enseñar a niños y adultos a cuidar la naturaleza por medio de los juegos didácticos, igualmente brinda un espacio para la recreación en un ambiente natural y en contacto con animales de granja.

Adriana afirma "que se siente orgullosa y muy agradecida por el apoyo brindado por la Institución, además espero la condonación del proyecto".

Para mayor información de IWOKA comunicarse al celular: 3007319125

OFERTA EDUCATIVA

Regional Norte de Santander Agosto 12 de 2011
SENA NORTE DE SANTANDER INVITA A CONOCER LA NUEVA

SI USTED VA A PARTICIPAR EN EL PROCEDIMIENTO DE INGRESO, TENGA EN CUENTA LOS SIGUIENTES PASOS:

1. Inscripciones 18 y 19 de Agosto. www.senasofiaplus.edu.co. Linea Nacional Gratuita 01 8000 910 270.

2. Presentación de prueba vía web. Fechas: Entre el 23 y el 30 de Agosto.

3. Pre-selección. El listado de aspirantes pre-seleccionados se publica en la página web del 1 al 3 de septiembre.

4. Citación. Tiene dos modalidades: (Prueba Web controlada y/o Taller). deben consultar la citación del 5 al 7 de septiembre. Estas pruebas son de carácter clasificatorio y eliminatorio, son presenciales lo que obliga al aspirante a presentar el documento de identificación.

5. Selección. Se informa a los aspirantes que fueron admitidos. Fecha de consulta: 15 de Septiembre. La consulta es personalizada y la pueden hacer en el portal www.senasofiaplus.edu.co.

6. Inducción e inicio de la formación. en esta etapa se comienza con la preparación del aprendiz para el abordaje de su formación. Fecha: 26 de Septiembre de 2011.

Te invito a vincularte a nuestra institución, ingresa a nuestra página www.senasofiaplus.edu.co/sofia-index/ y empieza a formar parte del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA.

Todos los servicios ofrecidos por el SENA son gratuitos y no requieren intermediación
Orientación: Atención al Cliente SENA Cúcuta - 5829990

PROPUESTA LEY 1474

Regional Norte de Santander, Agosto 12 de 2011
LA DIRECCIÓN GENERAL INVITA A CONOCER PROPUESTAS DE LEGALIDAD Y MORALIDAD EN EL EJERCICIO DE FUNCIONES PÚBLICAS
La Dirección General en una iniciativa para demostrar ante las entidades garantes del oficio público su compromiso con la ética y la transparencia laboral, está impulsando algunas consideraciones sobre la ley 1474 o estatuto anticorrupción con el fin de consolidar la cultura permanente de legalidad en todas las dependencias del SENA y desarrollar en su gestión los principios de democracia participativa y democratización de la gestión pública.

Para cumplir su objetivo se divulga el siguiente documento que en 15 sugerencias claramente redactadas, invitan a la comunidad SENA a cumplir de manera comprometida todo el ejercicio de moralidad propuesto por la Ley anteriormente mencionada.

Solicitamos a la comunidad en general leer y conocer el documento adjunto.

AUDITORIA UNIDAD DE EMPRENDIMIENTO

Regional Norte de Santander Agosto 11 de 2011
GRUPO ASESOR DE EMPRENDIMIENTO DE LA DIRECCIÓN NACIONAL VISITÓ Y EVALUÓ GESTIÓN DE UNIDAD EN LA REGIONAL NORTE DE SANTANDER
El pasado 8 de agosto, el grupo de asesores del fondo emprender de la Dirección General realizó una visita a la unidad de emprendimiento de la regional con el objetivo de verificar la labor adelantada en el presente año y hacer observaciones claras frente a los resultados obtenidos en los ultimos meses.

"La labor desarrollada es satisfactoria frente a temas como acompañamiento a emprendedores  en la creación de  unidades
de negocios o calidad en las asesorias a las propuestas presentadas", así lo definió Javier Francisco Gálviz, asesor de la Dirección General. Quien realizo la auditoria en compañía de los interventores del Fondo Emprender, Pablo Emilio Garzón y María Trinidad Marín representante de la Universidad de Antioquia.

La visita del grupo asesor culminó en el club SENA de pescadero en compañía del Dr. Eduardo Rivera y los asesores de la Unidad de Emprendimiento de la Regional, con un almuerzo ejecutivo en el que se degustaron productos elaborados por dos emprendedores SENA.




NUEVOS TECNOLOGOS AGROPECUARIOS

Regional Norte de Santander, Agosto 9 de 2011
SENA CERTIFICA NUEVOS TECNÓLOGOS EN ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS AGROPECUARIAS
El pasado 5 de agosto, el SENA Regional Norte de Santander, a través del centro CASA y en convenio con Hogares Juveniles Campesinos, certificó a 25 jóvenes de diferentes municipios del departamento como Tecnólogos en Administración de Empresas Agropecuarias.

Con esta certificación, el SENA con sus programas educativos sigue aportando a la formación, crecimiento y tecnificación del joven campesino, permitiéndoles ser más competitivos y desarrollar procesos de producción agrícola que generen cambios significativos tanto en lo social como económico para sus municipios.

El evento que se llevó a cabo en la sala Juana Rangel de Cuellar de Pescadero, estuvo precedida por una eucaristía en acción de gracias y contó con la participación del Ing. Carlos Hernández Mogollón subdirector del centro CASA, el Ing. Víctor Hugo Rico Coordinador Académico del CASA, la señora Luz Marina Contreras Directora Regional de los Hogares Juveniles Campesinos, la señora Ofelia Latorre directora del Hogar Juvenil Campesino el Amparo y el instructor Leonardo Hernández, coordinador de la titulada.

OFERTA DE EMPLEO

150 VACANTES OFRECEN LAS EMPRESAS A TRAVÉS DEL SERVICIO NACIONAL DE EMPLEO DEL SENA REGIONAL NORTE DE SANTANDER
Cúcuta 9 de Agosto de 2011. Los empresarios de la ciudad, a través del Servicio Nacional de Empleo de la Regional, están ofreciendo a la comunidad nortesantandereana, una oferta laboral de 150 vacantes entre los que se destacan ocupaciones como: Promotores de ventas, Asesores Comerciales, Auxiliares, Camarógrafos para televisión, Cajeros de banco, Cocineros, Chef, Carpinteros, Conductores, Diseñadores gráficos, Ingenieros, Jefes de almacén, Panaderos, Psicólogos, Técnicos, Mecánicos, Vendedores y Repartidores entre otros.

Los interesados deben presentarse con su hoja de vida y soportes (Títulos de Estudios, Constancias de Cursos y de trabajo) de lunes a jueves a las 8 AM o 2 PM o viernes 8 AM en nuestras instalaciones ubicadas en la Calle 2N con Avenida 5 esquina Barrio Pescadero, Cúcuta, o inscribirse en la página de internet: www.sena.edu.co en la opción (Servicio Nacional de Empleo) o la dirección electrónica http://sne.sena.edu.co o marcar la línea 5829990 extensiones 72610 - 72614 - 72611 - 72659 donde recibirá información.

Una vez incluido en nuestro sitio gozará de la oportunidad para aplicar a todas las vacantes tanto regionales como nacionales y cursos de formación complementaria mediante los cuales mejoraran su perfil ocupacional.

Para ampliar la información ofrecemos talleres de orientación los días lunes a jueves a las 8 am o 2 pm o Viernes a las 8 AM, en los cuales les enseñaremos a: Diligenciar su hoja de vida y carta de presentación, presentar Entrevista y Pruebas de Selección, identificar sus intereses ocupacionales, conocer otras redes efectivas para la búsqueda de empleo e inscribir su hoja de vida.

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JOSE ANTONIO LIZARAZO SARMIENTO
DIRECTOR REGIONAL SENA
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SENA FACILITA PRIMERA REUNIÓN PARA PROYECTO DE AGROTURISMO

Regional Norte de Santander Agosto 9 de 2011
SENA FACILITA PRIMERA REUNIÓN PARA PROYECTO DE AGROTURISMO
Con el objetivo de desarrollar un proyecto de Agroturismo, el Centro CASA de la regional, realizó un conversatorio liderado por el Subdirector Carlos Hernández Mogollón en compañía de la coordinadora Misional Omaira Mendoza y los representantes del sector turismo del Zulia, Santiago, San Cayetano y Salazar de las palmas, que busca reactivar las zonas turísticas de dichos municipios además de generar nuevas alternativas de ingreso a través de actividades desarrolladas para aprovechar económicamente el turismo.

El SENA apoya este proyecto como proponente de la idea y estrategias para el agroturismo con el aporte del talento humano orientados por los instructores Gerson Rozo y Marcela Cárdenas.

Luego de finalizar el conversatorio y de haber conocido las expectativas de los propietarios de los sitios turísticos, se espera el apoyo de los alcaldes y habitantes de los municipios para empezar a proponer dicho proyecto a los diferentes empresarios de las zonas.

INTEGRACIÓN DEPORTIVA EN CHINÁCOTA

SENA A TRAVÉS DEL CENTRO CASA REALIZA PRIMERA GRAN INTEGRACIÓN DEPORTIVA EN CHINÁCOTA
Durante dos días el SENA regional Norte de Santander a través del centro CASA, inauguró en el municipio de Chinácota el primer encuentro de integración deportiva, el cual contó con la participación de 230 aprendices de diferentes municipios del departamento, adscritos a diferentes áreas de especializaciones como: Producción Agropecuaria Ecológica, Administración Empresarial, Administración de Empresas Agropecuarias, Análisis y Desarrollo de Sistemas    de    Información,    Producción
Ganadera y Producción Agropecuaria Ecológica.

La jornada deportiva que contó con las modalidades de microfútbol y baloncesto en sus dos ramas, femenino y masculino, se realizó en el coliseo municipal y canchas del Instituto Agrícola de Chinácota y logró la presencia de los directivos del Centro de Atención al Sector Agropecuario.

Esta actividad de integración deportiva, tuvo resultados satisfactorios para los aprendices del municipio de los Patios que obtuvieron los primeros lugares en microfútbol femenino, masculino y baloncesto mixto, seguido de los aprendices del municipio de Ragonvalia que ocuparon el segundo lugar en baloncesto.

Para el subdirector del Centro CASA Ing. Carlos Hernandez Mogollón: "lograr estos encuentros lúdico deportivos que integren a diferentes municipios y tituladas, fomentan un mayor sentido de arraigo y pertenencia hacia la Institución".

JOSE ANTONIO LIZARAZO SARMIENTO
DIRECTOR REGIONAL SENA
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TECNOPARQUE OCAÑA SENSIBILIZA POBLACIÓN VULNERABLE

TECNOPARQUE OCAÑA SENSIBILIZA POBLACIÓN VULNERABLE
La Red Tecnoparque Colombia nodo Ocaña, realizó una campaña de sensibilización a 161 personas víctimas del desplazamiento forzado en nuestro país; esta actividad que estuvo liderada por los gestores de las diferentes líneas tecnológicas del SENA Norte de Santander, se ejecutó durante 5 jornadas, destacando así la misión de cobertura que tiene nuestra institución con comunidad y población vulnerable.

Esta actividad conto con el convenio entre el comité Noruego para los Refugiados y la Universidad Francisco de Paula Santander Ocaña (UFPSO).

Esta red liderada por el SENA sigue con el objetivo de llevar desarrollo tecnológico, la innovación y el emprendimiento en Colombia, fortaleciendo la productividad y competitividad del país.

 
El grupo sensibilizado en las nuevas tecnologías.Instructor mostrando las nuevas tecnologías.
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CERTIFICACIÓN PRIMERA INFANCIA

EL CONVENIO SENA - ICBF CELEBRA LA GRADUACIÓN DE LOS NUEVOS TÉCNICOS EN ATENCIÓN INTEGRAL A LA PRIMERA INFANCIA
El SENA Norte de Santander certificó a 27 madres comunitarias tradicionales del programa FAMI en los Hogares Infantiles de Pamplona, recibieron su certificado como Técnico en Atención Integral a la Primera Infancia, coordinado por la Instructora Margarita Maria Escobar Materón.

La formación contempló el desarrollo de diversas competencias basadas en prácticas educativas en niñas y niños menores de 6 años acompañada por actividades  de   prevención,  promoción   y
restauración de los derechos de responsabilidad con la primera infancia, temáticas relacionadas con la participación de infantes en el entorno social y familiar, con la promoción de salud y la nutrición a través de estilos de vida saludables y prevención de enfermedades.

En la ceremonia de graduación se hicieron presentes por ICBF la Dra. Yasmín Roció Wilches Moreno, por el SENA la Dra. Mary Luz Perez Parada, Coordinadora Académica Comercio y Servicios, la señora Rosa Elvira Acero Contreras, Coordinadora Administrativa de la Sede Pamplona, instructores adscritos al Centro CIES con sede en Pamplona y el Padre Javier Castro, quien presidió una oración y bendijo a las graduandos.

El Director SENA Norte de Santander José Antonio Lizarazo Sarmiento resalta el trabajo del SENA al suscribir convenios con otras entidades en este caso con el ICBF que permitió la formación a madres comunitarias de Pamplona promoviendo apoyo y atención a la primera infancia de nuestro departamento.

JOSE ANTONIO LIZARAZO SARMIENTO
DIRECTOR REGIONAL SENA
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LLEGA A LA TELEVISIÓN COLOMBIANA EMPLEA T, EL ESPACIO DE LAS OPORTUNIDADES

Regional Norte de Santander, Agosto 5 de 2011
LLEGA A LA TELEVISIÓN COLOMBIANA EMPLEA T, EL ESPACIO DE LAS OPORTUNIDADES
El SENA en coproducción con RTVC, lanza un nuevo magazín para que los colombianos conozcan toda la información sobre empleo, una de las locomotoras del Gobierno Nacional. Emplea T se emitirá en vivo todos los viernes a partir del próximo 5 de agosto, de 6:30 a 7:00 de la mañana, por el Canal Institucional.

Emplea T será una herramienta dinamizadora del empleo en Colombia y acercará a los colombianos que buscan trabajo, con las empresas que tiene vacantes. El objetivo del SENA es colaborar para que el índice de desempleo descienda y llegue a un dígito, tal como lo desea el Gobierno actual.

Durante esta media hora los colombianos conocerán las ofertas laborales que los empresarios consignan en el Servicio Nacional de Empleo (sne.sena.edu.co/) para encontrar el talento humano que requieren. De igual manera, el magazín contará con información de emprendimiento, legislación laboral, asesorías, consejos y todo lo que tiene que ver con la actualidad laboral.

La invitación para los empresarios es a que se vinculen a esta iniciativa y coloquen sus vacantes en la plataforma del Servicio Nacional de Empleo, un servicio gratuito, transparente e incluyente. Y para los colombianos a que aprovechen este espacio y conozcan un universo de posibilidades laborales.

El programa también se podrá ver a través de streaming (emisión en directo por internet) en http://institucional.gov.co/.

Envíenos sus dudas e inquietudes sobre derecho laboral al correo empleat@misena.edu.co. Síganos en Twitter @SENAComunica y el Fan Page de Facebook SENA Comunica.
Aprendices, instructora y Funcionario SENA, finalizan el acto de entrega de los botiquines

OFERTA DE EMPLEO

87 VACANTES OFRECEN LAS EMPRESAS A TRAVÉS DEL SERVICIO NACIONAL DE EMPLEO DEL SENA REGIONAL NORTE DE SANTANDER
Los empresarios de la ciudad, a través del Servicio Nacional de Empleo de la Regional, están ofreciendo a la comunidad nortesantandereana, una oferta laboral de 87 vacantes entre los que se destacan ocupaciones como: Promotores de ventas, Asesores Comerciales, Auxiliares, Camarógrafos para televisión, Cajeros de banco, Cocineros, Chef, Carpinteros, Conductores, Diseñadores gráficos, Ingenieros, Jefes de almacén, Panaderos, Psicólogos, Técnicos, Mecánicos, Vendedores y Repartidores entre otros.

Los interesados deben presentarse con su hoja de vida y soportes (Títulos de Estudios, Constancias de Cursos y de trabajo) de lunes a jueves a las 8 AM o 2 PM o viernes 8 AM en nuestras instalaciones ubicadas en la Calle 2N con Avenida 5 esquina Barrio Pescadero, Cúcuta, o inscribirse en la página de internet: www.sena.edu.co en la opción (Servicio Nacional de Empleo) o la dirección electrónica http://sne.sena.edu.co o marcar la línea 5829990 extensiones 72610- 72614- 72611- 72659 donde recibirá información.

Una vez incluido en nuestro sitio gozará de la oportunidad para aplicar a todas las vacantes tanto regionales como nacionales y cursos de formación complementaria mediante los cuales mejoraran su perfil ocupacional.

Para ampliar la información ofrecemos talleres de orientación los días lunes a jueves a las 8 am o 2 pm o Viernes a las 8 AM, en los cuales les enseñaremos a: Diligenciar su hoja de vida y carta de presentación, presentar Entrevista y Pruebas de Selección, identificar sus intereses ocupacionales, conocer otras redes efectivas para la búsqueda de empleo e inscribir su hoja de vida.

Para ver el listado de vacantes, pulse aquí

NUESTROS SERVICIOS SON TOTALMENTE GRATUITOS

JOSE ANTONIO LIZARAZO SARMIENTO
DIRECTOR REGIONAL SENA
jalizarazo@misena.edu.co
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SENA: CONOCIMIENTO Y EMPRENDIMIENTO PARA TODOS LOS COLOMBIANOS
SENA: Knowledge and Entrepreneurship for all Colombians

PROGRAMA DE FORTALECIMIENTO A MYPES 2011

PROGRAMA FORTALECIMIENTO A MYPES 2011
El programa nacional Fortalecimiento Pymes en el 2010 inicio actividades con acciones de desarrollo empresarial para favorecer el segmento de pequeñas y medianas empresas de Norte de Santander logrando buenos resultados de gestión para un total de 52 Pymes diagnosticadas y con Planes Formulados e incluyendo la gestión de soluciones empresariales con la intervencion de 33 aprendices SENA.

Este año dicho programa inicia su gestión empresarial para el segundo semestre del 2011 cambiando su nombre y llamándose de ahora en adelante "Programa Nacional Fortalecimiento Mypes", el cual plantea como objetivo principal impactar el mayor número de Micro y Pequeñas empresas de diversos sectores con prioridad en los de clase mundial, realizando una primera etapa con el desarrollo de un diagnóstico empresarial y brindándole posteriormente acompañamiento con asesorías de desarrollo empresarial bajo la metodología de Cuadro de Mango Integral (CMI), mejor conocido como Balanced Scorecard (BSC), apoyo el cual permitirá la generación de mayor productividad, competitividad y empleo en Colombia aportándole el SENA a las empresas de nuestro país acciones de consultoría empresarial coherentes con el Plan Nacional de Desarrollo 2010-2014 "Prosperidad para todos".

Este novedoso programa Mypes forma parte de la cadena de valor de emprendimiento y empresarismo liderado desde la dirección nacional del SENA, l cual está integrado por los programas de; Emprendimiento, fondo emprender y fortalecimiento de empresas.

Este nuevo portafolio de servicios se desarrolla bajo el concepto de Balanced Scorecard (BSC), el cual es un sistema de administración que va mas allá de la perspectiva financiera con la que los gerentes acostumbran a evaluar una empresa. Bajo esta metodología se realizará el diagnóstico inicial de la empresa, el cual nos permitirá apoyar en la construcción de un plan estratégico de acuerdo a las necesidades identificadas e implementar acciones de mejoramiento y realizar acompañamiento a las empresas beneficiadas en el programa analizando las mismas desde 4 perspectivas a saber; Financiera, cliente-mercado, procesos internos y desarrollo y aprendizaje - capital estratégico.

Para el logro de las metas propuestas el SENA Norte de Santander con el segmento de Micro y Pequeñas empresas se articulara con la Cámara de Comercio de Cúcuta y con la asociación colombiana de pequeños industriales ACOPI contribuyendo al fortalecimiento del tejido empresarial de nuestra zona de frontera.

COMUNICADO DE INTERÉS A LA COMUNIDAD

COMUNICADO DE INTERÉS A LA COMUNIDAD
El SENA Norte de Santander convoca a participar a los ciudadanos nortesantandereanos que estén interesados en iniciar un proyecto empresarial, a acercarse a la oficina de La Unidad de Emprendimiento segundo piso de la Direccional Regional ubicada en la calle 2 norte Av. 4 y 5 edificio de comercio segundo piso del barrio Pescadero de esta ciudad, o al contact center: 5829990, donde serán asesorados gratuitamente por un equipo de personas autorizadas por la Institución: Dr. Eduardo Rivera Sierra Asesor Profesional del Despacho y el Ingeniero Pedro Cacua líder de la Unidad de Emprendimiento de la Regional. Quienes los atenderán en forma personal en las instalaciones del SENA.

Se le reitera a la comunidad que el proceso de asesoría es completamente gratis, y que la única información válida es la que se brinda en la unidad antes citada.

El proceso de convocatoria de Fondo Emprender se cierra el día 16 de Agosto de 2011. Invitamos a visitar www.fondoemprender.com o escribir al correo cacuapedro@misena.edu.co


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COMPETENCIA DE COCINA

LA REGIONAL NORTE DE SANTANDER SIRVIÓ DE ESCENARIO PARA ESCOGER EL APRENDIZ SENA REPRESENTANTE EN COCINA AL WORDSKILLS INTERNACIONAL DE LONDRES
El ambiente de Gastronomía de la regional Norte de Santander fue el escenario de las competencias para que los pasados 26 y 27 de julio, se enfrentaran 7 aprendices de diferentes regionales del país con el fin de luchar por el cupo representativo de Cocina que irá a Londres en el marco del Wordskills internacional en octubre próximo.

De acuerdo con la Dra. María Angélica Lesmez   líder   del   proyecto   WordSkills
Colombia, y funcionaria de la Dirección General del SENA, se estableció que para escoger el representante en cocina, se aplicaran 2 pruebas: una teórica que demostró el conocimiento del aprendiz en la materia, y una prueba práctica que mostrara el estándar internacional y que fuera una primera prueba de rigor en la que pudieran demostrar sus habilidades. Así mismo la Dra. Lesmez explicó que se escogió la frontera ya que la regional nortesantandereana cuenta con los servicios de la Instructora Martha Leonor Mora Delgado, líder nacional en gastronomía por parte del SENA y evaluadora internacional lo cual representaba una garantía en la calidad de esta competencia.

Francisco Javier Donado, aprendiz de la regional Atlántico y ganador del cupo en cocina al Wordskills Londres, considera que esta oportunidad fomenta la necesidad por esforzarse y ser los mejores y reconoce que en estos 70 días debe reforzar sus habilidades sobre todo en los nervios y el manejo de los tiempos para que pueda desempeñar un buen papel dentro de la competencia internacional.

Por su parte la instructora Mora, consideró satisfactorio el desarrollo de la prueba y explicó que los jurados tuvieron en cuenta criterios subjetivos y objetivos para que el elegido respondiera a los intereses de una representación del SENA a nivel internacional. La instructora Mora también será la encargada de preparar al aprendiz de acuerdo con el proyecto prueba que se va a aplicar en Londres y lo reforzará para que maneje los tiempos.

Para el Dr. Lizarazo ha sido satisfactorio que los ambientes de formación de la regional sirvan de escenario para medir estándares internacionales de evaluación de competencias en gastronomía, y felicita al aprendiz ganador del cupo en cocina que irá a Londres.

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EVENTO DÍA DE LA SALUD EN EL MUNDO DEL TRABAJO

SENA NORTE DE SANTANDER CONMEMORÓ EL DÍA DE LA SALUD EN EL MUNDO DEL TRABAJO
El evento se realizó en el marco de varias actividades que se llevaron a cabo en las instalaciones de la Regional para conmemorar el 28 de Julio Día de la Salud en el Mundo del Trabajo, igualmente promover una cultura de promoción de la salud y prevención en riesgos profesionales en los diferentes sectores que los aprendices se desenvuelven.

La programación  fue  desarrollada  de acuerdo a las
necesidades de la formación de la Titulada de Salud Ocupacional quienes organizaron un desfile de modas con elementos de protección personal, un simulacro de rescate en alturas, un rally de observación, una obra de teatro y por último un grupo participó en una bailoterapia, todas estas actividades se desarrollaron con el fin de extender una mirada a la responsabilidad y compromiso de los aprendices, instructores y demás actores que tienen que ver con la salud ocupacional y la prevención de los riesgos en el trabajo.

Gracias al apoyo del Centro CIES, la empresa ASITAR y la coordinación de la instructora Claudia Parra Niño el evento culminó con la entrega de detalles a todos los aprendices que participaron durante las actividades.

"A través de este evento el SENA difundió y sensibilizó a todos aquellas personas que atendieron al llamado a la reflexión, además de destacar el papel importante de la promoción y prevención en cuanto a salud ocupacional, primordial para lograr el bienestar del trabajador nortesantandereano". Comentó José Antonio Lizarazo Director Sena Norte de Santander.

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APRENDICES CONTRIBUYEN A LAS MEJORAS DE SU AMBIENTE DE FORMACIÓN

APRENDICES CONTRIBUYEN A LAS MEJORAS DE SU AMBIENTE DE FORMACIÓN
33 aprendices que se forman como Técnicos en Oficial de Construcción en el SENA Regional Norte de Santander, desarrollan sus competencias en las instalaciones de la Iglesia la Visitación de Nuestra Señora del Barrio la divina Pastora, estructura que se está renovando gracias al trabajo que estos hombres hacen como parte de sus prácticas.

De lunes a viernes reciben la teoría en un salón de la Iglesia y los fines de semana ejercen lo aprendido en  la  misma  bajo la orientación de
la Instructora Dadny Rocio Dominguez Palencia, por tanto se sienten motivados y dispuestos a seguir colaborando para dejar terminada los arreglos antes de que finalicen su formación en diciembre.

El Padre Giovanni Nieto apoyó a este grupo de aprendices que suman estadísticas de población desplazada; por tanto su vinculación en el SENA les contribuye al desarrollo de conocimientos, habilidades y destrezas teórico -prácticas, que le permitan mejorar las competencias relacionadas con su oficio y lograr su inserción laboral.



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CERTIFICACIÓN INPEC

EL CONVENIO SENA – INPEC CELEBRA LA GRADUACIÓN DE LOS NUEVOS TÉCNICOS EN PROCESAMIENTO DE FRUTAS Y HORTALIZAS
El pasado 29 de julio, 26 internos de la Instituto Nacional Penitenciario (INPEC), de Cúcuta, recibieron su certificado como Técnicos en Procesamiento de Frutas y Hortalizas, coordinado por la Instructora del Centro de Atención al Sector Agropecuario del SENA, Dínora Mantilla Rivera y que tuvo una duración de un año.

En la ceremonia de Graduación se hicieron presentes por el INPEC su actual Directora la Dra. Maryory del Pilar Rodríguez Santander, y el supervisor de este grupo el Dragoneante Ortega, igualmente estuvo el Dr. Carlos Rico representante de la Secretaría de Educación y por el SENA, el Ingeniero Sergio Ramírez Figueroa Coordinador de Relaciones Corporativas e Internacionales y los Dra. Omaira Mendoza Ferreira y Hernando Parada Coordinadores Misional y Académico del centro CASA.

A la ceremonia de graduación, se unió el graduando Yair Ariza González quien agradeció a todos los instructores que ayudaron en la consecución de este título que para los 26 reclusos de la cárcel servirá para recomenzar su vida una vez salgan de la cárcel.


Por su parte, la Directora del Instituto Penitenciario Dra. Rodríguez resaltó la calidad y compromiso de la Regional en la formación de estos graduandos y se comprometió a velar por el mejoramiento del presente convenio; así mismo, el Ingeniero Sergio Ramírez del SENA, destacó la labor realizada por la Instructora Mantilla y recomendó a los reclusos que brillen con luz propia a partir de este logro.

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